本网济宁讯   近日，兖矿国际公司以“两珍惜、两保持”活动为契机，深化“三个忠诚”教育，围绕全年任务目标，决战四季度，激发员工永葆“闯”的精神、“攀”的劲头、“干”的作风，在政治、思想、行动三个方面积极践行“三个忠诚”教育，为实现公司高质量发展赋能增效。

在政治上践行“三个忠诚”教育。该公司紧紧把握企业发展方向，始终坚持党的领导，全面贯彻党的方针政策，夯实党建基础，加强理论学习，严格落实“第一议题”、“三会一课”、主题党日等制度，把党的要求与企业实际相结合，推动企业健康发展。提升政治站位，引导公司干部职工，做到对企业忠诚、对组织忠诚、对岗位忠诚，以高度的政治觉悟和使命感，全力以赴推进企业各项工作。同时，加强党风廉政建设，强化廉洁自律意识，营造风清气正的贸易发展环境。

图为主题辩论赛现场

在思想上践行“三个忠诚”教育。通过深入开展主题教育，以红色理论宣讲、党的二十大知识竞赛、主题演讲比赛、辩论赛等活动为载体，注重员工思想教育，强化“四个意识”，坚定“四个自信”，全面提高员工思想政治觉悟，引导员工牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，增强民族自豪感和企业归属感。加强企业文化学习，组织开展征集企业文化故事活动，弘扬优良传统，培育具有时代特征和企业特色的价值观，激发员工为贸易工作发展贡献智慧和力量。

图为我为发展献良策活动现场

在行动上践行“三个忠诚”教育。围绕全年任务目标，决战四季度，全力以赴推进各项工作开展。发扬“走过千山万水、说尽千言万语、想尽千方百计、吃尽千辛万苦”的“四千精神”，开发维护新老客户，调研物流运输节点，拓展业务规模当量，防范贸易履约风险。坚持问题导向，发挥集体智慧，开展我为发展献良策活动，破解企业发展难题17项，形成推动贸易工作发展的强大合力。