本网新汶讯  为进一步提升全员业务素质，加快公司人才队伍建设，根据营贸公司第二届全员岗位技能比武部署要求。近日，新汶分公司认真开展比武前期准备工作，开展多次知识培训，鼓励员工积极参与技能比武，营造“比学赶帮超”的浓厚气氛。

图为开展全体职工培训

领导小组，统领全局。新汶分公司迅速成立全员岗位技能比武领导小组，全面负责比武活动领导和组织协调工作，并制定详细的练兵比武计划，细分各职能部门培训职责，按照“紧盯全局、狠抓落实”原则，加强比武筹备工作监督检查，确保比武培训有序开展。

培训讲堂，分类讲解。新汶分公司多次开展岗位技能培训大讲堂，各业务部门推荐优秀讲师上台授课，并按照《比武理论知识大纲》从煤炭基础、煤炭营销、市场营销、安全知识、销售业务实操等5个方面分6期进行培训讲解，旨在掀起全员“学知识、练技术”的热潮，重点提高全员理论水平和实际操作技能，为积极打造高质量、高素质的人才队伍奠定坚实基础。

下一步，新汶分公司将以本次技能比武为契机，瞄准全员素质提升继续发力，持续深化人才队伍培养建设，为营贸公司加快成为国际一流大宗商品供应链综合服务商提供人才储备。