本网新汶讯 自树立和践行正确政绩观学习教育开展以来，新汶分公司党总支牢牢把握“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”总基调，坚持学做结合、查改贯通、知行合一，高标准谋划推进、高质量落地落实，切实以学习教育实效凝聚发展合力、助推企业高质量发展。

深化理论武装，筑牢思想政治根基。新汶分公司党总支把理论学习摆在首要位置，发挥领导班子“头雁”作用，依托“第一议题”、理论学习中心组开展专题学习，以领学、深学、研学相结合模式先学一步、作出表率。各党支部依托“三会一课”、主题党日，开展集中学习、讲授专题党课，实现党员学习全覆盖。同时活用线上学习平台，推送学习资料与权威解读，方便党员利用碎片化时间自主学习，实现随时随地“指尖充电”，切实把思想和行动统一到上级决策部署上来。

图为新汶分公司开展客户走访调研

坚持问题导向，查摆整改见底见效。分公司紧扣主责主业，对照政绩观偏差问题清单，扎实开展“新官不理旧账”专项整治，深入查摆梳理突出问题。建立整改台账，细化整改措施、明确完成时限，坚持当下整改与长效治理相结合，实行清单化管理、销号式推进。依托领导干部联系职工群众机制，下沉基层开展座谈走访，面对面倾听职工诉求、广泛征集意见建议，让学习教育接地气、贴民心。

图为煤炭发运现场

注重成果转化，实干担当彰显成效。新汶分公司党总支坚持以学促干、以干践学，把学习教育成效转化为经营发展实效。立足煤炭营销主业，主动应对市场变化，组织党员干部深入矿点一线、走访省内外客户，优化销售策略，保障长协客户稳定供应，截至目前，累计实现商品煤销量200余万吨。用心办好民生实事，落实节日慰问、普惠服务、女职工权益保障，常态化开展“冬送温暖、夏送清凉”及职工疗休养，丰富文体生活，不断增强职工归属感和幸福感。同步梳理修订经营考核、理论学习等制度，补齐管理短板，提升企业规范化运营水平。

下一步，新汶分公司将持续在深化、内化、转化上下功夫，推动树立和践行正确政绩观学习教育不断走深走实，切实把学习教育成效转化为攻坚克难、提质增效的强大动力。