为贯彻落实能源集团改革创新暨度危求进高质量发展大会会议精神，进一步统一思想、凝聚共识，激发全体干部职工干事创业的热情与担当，连日来，青岛中兖通过“深学、精研、力行”三措并举，持续聚焦“五转五增五提升”形势任务教育，引导全员认清形势、明确任务、坚定信心，为推动企业高质量发展注入强劲动力。

以“学”筑基，掀起思想风暴

青岛中兖通过集体学习、部门宣讲、参加宣讲会等方式，认真学习领会能源集团改革创新暨度危求进高质量发展大会会议精神。以集团宣讲会会后讨论为契机，组织围绕“听了报告有哪些感受？向先进单位学什么？立足实际怎么办？”三大核心问题开展深入讨论，对标先进单位的分享，学习其强烈的危机意识与主动求变精神，学习精细化管理与极致降本增效经验，将学习成果转化为度危求进的攻坚锐气、突出重围的实干举措。

图为组织能源集团度危求进宣讲会后讨论

以“研”破题，激发内生潜能

面对“经营压力陡增、盈利空间收窄”现实挑战，该公司领导班子成员定期带头掀起“头脑风暴”，带着行业数据、对标差距和任务清单与业务团队、职能部门深入研讨，当场明确各业务线的补欠节点和攻坚任务，将压力层层传导至每个岗位，驱动业务团队“带着差距找办法，盯着指标抓突破”。针对职能部门，“以业务需求为镜”直击服务短板，现场设立督办事项，明确责任人和完成时限，推动各项工作全面改善，内生发展动力持续增强。

以“行”验效，铸就实干业绩

以形势任务教育为指引，青岛中兖广大干部职工发扬“同舟共济、共克时艰”的协作精神，在市场攻坚、货物发运一线书写担当答卷。橡胶、钢材、矿石、有色金属业务团队紧密对接市场脉搏，拓展业务版图，推动贸易质效持续提升。煤炭业务人员顶着持续 35℃以上高温，坚守在各港口发运现场装卸指挥、单据核验，用烈日下的坚守筑牢供应链畅通保障，以实干担当诠释形势任务教育的实践成效。

图为烈日下煤炭业务人员在发运现场