本网上海讯 近日，中垠物产有限公司聚焦“五个问”，组织开展解放思想大讨论活动，通过会议研讨、专题采访、制作宣传栏等形式，展开深度思想碰撞，进一步理清思路、凝聚力量、转变作风、提升效能。

广大干部职工立足岗位职责，深挖问题根源，围绕“改革创新、政策落实、对标找差、破解难题、争先进位”五个核心命题，对照进行自我检视，认真剖析存在的差距和不足，多方面、多角度展开坦诚务实的集中交流研讨。通过聚焦真实病灶动真碰硬，真抓真改真提升，有效杜绝“等靠要”“推拖绕”思想，推动“五个问”大讨论活动见行见效。大家纷纷表示，要全力以赴把想法变成办法、把思路变成出路、把规划图变成施工图，从严从实做好稳业务、拓市场、防风险、强党建、促管理等各项工作。

图为开展“五个问”大讨论

针对下一步工作思路和行动方向，公司面向各部门职工进行专题采访，贸易管理部职工表示要坚持开放思维，答好改革创新之问。坚决贯彻“传承不守旧、创新不逾矩”原则，严守管理规范底线，识别流程优化、数字化转型的突破口，积极探索新兴技术与管理模式的融合路径；期现业务人员表示要聚力重点工作，答好政策落实之问。深入贯彻落实贸易业务发展规划，密切关注宏观环境和市场变化，及时响应业务部门需求，做好行情研判和信息交互指导；综合办公室职工表示要坚持服务大局，答好对标找差之问。充分发挥内部管理、综合协调和服务保障职能，自觉把做好本职工作同推动公司发展统一起来，不断提高履职能力和服务效能；财务管理部职工表示要坚持底线思维，答好破解难题之问。统筹业务部门资金需求，拓宽融资渠道，提高资金使用效率。强化成本管控，严格控制费用支出,有效降低运营成本。深化业财融合，运用大数据分析优化财务资源配置，助力决策科学高效；有色业务人员表示要勇于担当作为，答好争先进位之问。作为一名党员干部，要切实做到提升思想认识走在前、推动业务工作争在前、面对急难险重冲在前，在工作中当好先锋做好表率，奋力完成全年任务目标。

通过结合职能职责与工作实际，以“五个问”推动共同交流研讨，真正做到用思想“破冰”，引领发展“突围”，进一步转变思想观念、改进工作作风、提升效率效能，促进公司各项工作高质量开展。