入夏以来，营贸公司兖矿国际工会坚持以职工需求为导向，充分发挥自身特点和优势，丰富内容载体，深入贸易工作基层一线，认真倾听职工呼声，主动关心职工诉求，协调解决职工现实困难，自6月中旬至8月下旬在全公司范围内开展为期70余天的“工会送清凉、防暑保安康”活动，把“娘家人”的关心关爱送到职工心坎上，用清凉浸润职工心田，切实提高职工群众的获得感、幸福感、安全感。

（慰问物品准备就绪）

送物资，为一线职工开“凉”方。该公司工会结合自身点多面广实际和工作特点，成立以领导班子为组长，职能部门人员为组员的6个“夏送清凉”慰问小组，明确任务、落实责任，购置清凉“大礼包”、西瓜、黄瓜等物资发放职工，“娘家人”将清凉和关怀送至贸易一线。截至目前，走访慰问榆林、广州等7个办事处，发放物资2.8万余元，惠及职工、群众140余人。

（“娘家人”到榆林象道物流园慰问增储保供人员）

送法律，依法维权撑起“保护伞”。举办“与法同行、‘典’亮生活”专题培训，以“问题+名词含义+法条”的形式为大家介绍了《民法典》中和职工个人生活息息相关的法条，鼓励职工学以致用，规避风险，必要时，拿起法律武器捍卫职工个人的利益。举办防电信诈骗知识专题讲座，公安民警结合当前电信网络诈骗犯罪的新手法、新特点，通过一个个鲜活的案例向干部职工普及反诈知识，增强防骗、识骗能力，告诫职工捂好自己的“钱袋子”。

（法律知识讲座）

送安全，筑牢职工安全“防护墙”。高温天气给公司带来了各种“热”隐患，加之入汛后暴雨、雷电等天气增多，安全生产风险持续加大，为保障职工的安全与健康，筑牢公司、职工安全生产“防护墙”，该公司工会加大安全隐患排查力度，消除各类安全隐患，紧扣“人人讲安全、个个会应急--畅通生命通道”活动主题，通过安全学习、网络答题、悬挂标语、安全展板、应急演练、安全宣讲等一系列活动，有效提升职工安全意识，助力干部职工平安度夏，确保实现平安贸易。

（消防演习现场）

送健康，为员工身体“保驾护航”。在高强度、快节奏的工作压力下，职工群众胃肠健康及社会心理健康问题越来越凸显，为推动和谐劳动关系建设向注重人文关怀的更高层次发展，促进劳动群体的身心健康，该公司工会开展“多点肠识、健康相伴”知识讲座，邀请兖矿新里程医院专家走进“职工之家”，为60余名干部职工上了一堂关于肠胃健康知识、心理健康知识的的实用课，正确引导员工面对压力时，用生活中的“小妙招”进行自我调节，以减缓自身的心理压力及心理问题。

（健康知识讲座）

送服务，“萤火”志愿搭建“暖心园”。充分发挥链家服务站服务职能，30余名“萤火”志愿者，以“夏送清凉”为契机，开展“‘植’此青绿共创辉煌”主题活动，送绿植，点缀办公环境，点燃绿色希望。举办“共享果园共享清凉”采摘活动，经过栽种、浇水、施肥、打理等过程，变废地为宝地，将采摘的果蔬送到岗位，与职工共享丰收的喜悦。烈日下，组织开展“除草护绿展新颜‘萤火’志愿在行动”除草活动，充分发挥不怕苦、不怕累的精神，不惧烈日骄阳、恶臭的淤泥和蚊虫的叮咬，用实际行动诠释着新时代青年的责任与担当，为高质量发展注入澎湃动力！

（志愿者除草现场）