本网新汶讯“尺有所短，寸有所长”。新汶分公司党总支在党建工作实践中，敏锐地意识到党支部虽“小”，却有着与党员群众贴得最紧、发挥作用最直接的优势。为发挥这一优势，助力增强职工素质修养，该党总支放手引导党支部创新实施“五微”活动。

图为开展各式活动

开展“五微”活动，即为从小处入手、点滴做起，于细微处下功夫、见成效。一是讲好“微故事”，深入挖掘身边的先进事迹，以小故事的形式传递出去，为员工树标杆，立榜样，用身边事教育身边人，引导员工见贤思齐、择善而从；二是上好“微课堂”，组织党员群众开展“大家讲微课”系列活动，规定5分钟时限，讲人生感悟、谈工作心得，旨在传播正能量、提振精气神，以此来充分调动全体职工干事创业的积极性；三是做好“微分享”，以大家喜闻乐见的形式，分享工作和生活中的体会，既加油鼓劲，又减压释放，营造和谐融洽的工作氛围，以此来提升党支部思政教育的吸引力；四是用好“微平台”，充分利用微信、QQ、钉钉等工作群的功能，搭建网上学习平台，定时发布支部工作动态、业务操作技巧、事关职工切身利益的政策法规知识，发挥互联网“共享、即时、便捷”的强大功能；五是做好“微朗诵”，立足工作所需、聚焦经典著作，顺应时令节日和形势任务教育的需要，开展“微朗诵”活动，在丰富职工文化生活的同时还起到教育引导职工的作用。

“‘五微’虽小，只要做实做优，在数量积累、时间沉淀的过程中，最终也会实现量变到质变的升华。”参与活动的新汶分公司员工王静谈及认识时说到。