本网新汶讯 为推动驻矿营销工作向高质量发展的目标迈进，切实发挥党建引领作用，今年以来，新汶分公司党总支多措并举树立起新标准，不断强化驻矿一线党员队伍建设。

图为新汶分公司二支部开展学习教育

向理论高点登攀。引导驻矿一线党员把党的创新理论作为思想灯塔、精神旗帜，督促其在读原著、学原文、悟原理上下功夫，学深悟透贯穿其中的立场观点方法，读出精髓真谛、学到看家本领。坚持积极主动学、及时跟进学、联系实际学，不断领悟、不断实践，思想引领的作用持续增强，能力提升效果初显。

向信仰高地扎根。教育驻矿一线党员时刻不忘第一身份是共产党员、第一职责是为客户和矿井服务、第一要务是营销创效。深入抓好常态化党史学习教育，从中汲取智慧力量；扎实有效开展“三会一课”、主题党日等组织生活，感悟使命担当，着力培塑忠诚之魂，补足精神之钙。促进驻矿一线党员做营销创效的践行者和实干家，不断提高其促进驻矿营销高质量发展的自觉性和坚定性。

向全局高位提领。党员管理教育工作中，在监督驻矿党员为矿点服务的同时，引导他们站在分公司的角度上分析解决问题，学深吃透上级部署精神，全面领会各项要求，做到站位上同台等高、谋划上同步同向。既要做好落实执行，也要发挥主观能动性，在产销协同上下好先手棋、在增销降存上打好主动仗。

向思想高处统合。在党员队伍建设上，新汶分公司党总支把思想统一和行动合拍作为一项重要内容，运用党纪教育和廉洁警示的手段，在党员灵魂深处“敲响鼓”；于谈心谈话与形势宣讲的党建工作中，促使党员们思想深处“起共鸣”。善于把理论实践融会贯通，注重党建业务结合渗透，使思想政治工作凝心铸魂的作用，在为驻矿营销工作赋能增效中凸显。

在党总支党建工作引领下，驻矿一线党员们将坚决贯彻落实上级党组织的决策部署，主动认领任务、分解目标，编排方案、细化措施，积极应对市场之变。以冲在前、干在先的奋进姿态，跑出新速度，努力答好2024年驻矿营销工作的“新试卷”。