为做好新员工入职培训工作，兖矿国际公司工会精心策划，创新形式，丰富载体，上好入职“三堂课”，助力新员工快速融入集体，开启新征程。

上好新员工“暖心”课堂。该公司工会以“ 爱岗敬业、团结奉献、友爱互助 ”为服务原则，为入职新员工上了一堂“暖心的课”，配备专门的生活老师，衣食住行一条龙服务，发放水杯、餐盒、毛巾等生活用品大礼包，让来自五湖四海的同学们感受家的关怀和温暖；详细介绍了该公司“链家”服务站“萤火”志愿者的事迹，吸纳5名入职新员工加入志愿服务队伍，让“营贸之火”持续燃烧，温暖你我他。

（发放生活物品大礼包）

上好新员工“红色”课堂。兖矿国际以“传承红色精神 以青年之志续写公司发展新动力”为主题，对新入职的青年员工开展爱国主义教育活动，孟良崮烈士纪念碑前、战役纪念馆内为他们上了生动的一课，大家纷纷表示要自立自强，坚定意志，将所学知识运用到工作中，争取早日岗位建功。

             （孟良崮纪念馆红色教育）

上好新员工“廉洁”课堂。在新员工职业生涯起步的关键期，该公司围绕企业廉洁从业规定、党纪处分条例等相关制度，采取观看警示教育片、岗前廉洁谈话、签订《廉洁从业承诺书》等形式，以案示警、以案说法，助其系好人生职业生涯上的“第一粒扣子”，走好职业生涯“第一步”。

（廉洁第一课）