本网济宁讯 近年来，营销中心党委树立“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”的理念，紧扣党建品牌建设与营销业务深度融合目标，打造“五强”党建品牌红色矩阵，不断提升党建品牌的影响力、示范力和辐射力。

明确工作主体，压实党建责任。中心党委将深化党建品牌创建纳入年度重点工作，制定工作方案，明确责任分工，强化经费保障，按月推进落实。加强对支部党建品牌工作的指导督导，将党建品牌创建情况纳入年度述职评议，督促党支部书记抓实党建第一责任人职责，将党建品牌建设与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，结合覆盖科室工作实际多措并举促进融合融入。充分发挥考核“指挥棒”作用，对于党建品牌工作开展滞后、推进不力的党支部，在考核时进行绩效扣减，督促党建品牌建设工作落实落地。

营销中心西北分公司党纪学习教育主题党日活动

加强分类指导，突出特色亮点。按照“党委牵头、分头实施”思路，坚持因地制宜、分类指导，结合中心营销工作开展实际，注重“党务+业务+服务”融合，突出党建品牌针对性，明确品牌定位，丰富品牌内涵，党委层面形成“五强”党建品牌、“五廉”廉洁文化、“五型”工会品牌，所属6个党支部分别形成各具特色的党建品牌，初步形成“一党委一品牌、一支部一特色”。召开党支部书记座谈会、头脑风暴交流会，充分发挥党员的优势和特长，听取党员关于创新活动载体、深化品牌创建工作的意见建议，形成推进措施30余项。开展党建品牌对标学习提升活动，选取知名党建品牌所在党支部开展党建共建联建活动，2023年来与10余家党支部开展对标学习活动，助力打造具有营销特色的党建品牌矩阵。

营销中心党员干部赴枣矿集团七五煤业参观学习

注重典型选树，发挥示范作用。聚焦“智慧营销、价值创造”核心理念，充分挖掘党建品牌与营销工作深度融合的优秀经验做法，销售党支部充分发挥“一元精神”，2023年组织竞价400余次，实现溢价创效约9000万元；西北分公司第二党支部党员发挥“沙柳”精神，深入宁东、东北、两湖一江、川渝等地区开发精煤市场，重点推介陕蒙地区优质化工煤，拓宽精煤用户市场；机关党支部通过举办特色主题党日活动、打造人人做主讲的“微党课”、开展党建带团建活动，深化“红•五•星”品牌作用发挥。利用上级公司宣传网站、微信公众号、党建园地等平台进行宣传推广，发表党建品牌宣传稿件8篇、年度更换宣传牌板30余块、印制党建品牌宣传手册300本。