本网新汶讯 近日，新汶分公司深入落实能源集团、营贸公司高校毕业生培养方案，组织新入职大学生与导师签订了《导师带徒协议》，组成“传帮带”对子，助力高校毕业生快速成才。

据悉，为帮助新入职大学生更好更快成长，《导师带徒协议》中不仅为4名高校毕业生确定了业务+生活的双导师阵容，更明确导师学员双方职责，要求导师结合学员实际情况，明确阶段性可实现目标，制定针对性培养计划，尽心尽力，善始善终；学员要珍惜学习机会，积极主动，虚心好学。

（师徒协议签约仪式）

“业务+生活的双导师模式让我深深感受到了公司对我们年轻人的关心和期盼。在今后的工作生活中，我将虚心向导师学习，永葆“初生牛犊”的勇气，以归零心态重新出发，不负期盼、不负年华，努力在营贸战线上展现青春力量！”新入职大学生孙康捷说道。

《导师带徒协议》的签订标志新汶分公司新员工岗前集中培训的顺利结束，新入职大学生已经踏上实习的工作岗位。下一步，新汶分公司将持续深化高校毕业生培养机制，着力提升新员工业务能力和职业素养，多措并举打通新员工成长的“快车道”，助力新生力量“化蛹成蝶”，为营贸公司高质量发展注入不竭动力。