图为基地开展第三期“使命、责任、担当”主题头脑风暴研讨活动

为推动“齐心协力谋发展，攻坚克难勇担当”主题教育走深走实，进一步引导管理干部校准思想航向、明晰岗位职责、激发干事动能，近日，枣庄储配煤基地结合营贸公司贸易产业改革提升关键任务和四季度工作重点，组织开展了第三期“使命、责任、担当”主题头脑风暴研讨，18名副科级及以上管理人员结合岗位实际、直面问题短板，谈反思、找差距、谋举措，掀起一场思想交锋、互学互鉴的研讨热潮。  

当前基地正处新旧管理模式交替、工作标准全面提升的划转攻坚阶段，本次研讨坚持问题导向，参会干部围绕基地安全生产、创新创效、科技赋能、人才培养、党业融合、“双基建设”等重点工作开展复盘，深刻剖析履职中的思想误区。“安全环保工作，使命就是守住基地的安全环保底线，保障基地生产经营平稳有序；责任就是把安全环保管控责任压实到每一个岗位、每一处现场......”“随着岗位调整，看待工作的视角、思考问题的维度随之发生转变，也深刻复盘反思过往履职中的认知误区。过去干工作习惯于凭热情干劲、被动落实任务，简单将按时干完工作等同于履职尽责，存在重表面整改、轻根源治理，重突击应付、轻长效管控的惯性思维...”部分管理人员在研讨中讲到。经过划转以来实践提升，基地管理人员的思想认知实现深刻转变，大家一致认为，新形势下履职尽责不能依靠盲目蛮干、机械执行，更要讲究工作思路方法，强化超前预判、系统管控。面对国储项目落地等重大政治任务，要破除“等靠要”思想，主动谋篇布局，立足现有条件靠思路破局、靠方法提效，真正把责任担当落到干事成事上。

此次头脑风暴研讨，既是一次思想的“大扫除”，也是一次责任担当的“再动员”。通过深度交流研讨，进一步破除固化思维，找准了思想差距和工作短板，积极营造了齐心协力、攻坚克难、共谋发展的浓厚氛围，凝聚起转型发展的思想合力，为基地四季度迎峰度冬筑牢思想根基。

下一步，基地将持续巩固主题教育研讨成果，把研讨中的思想收获转化为破解难题、推动发展的实际行动，引导全员扛牢保供使命，压实岗位责任，以知责于心、担责于身、履责于行的实干姿态，为营贸公司打赢“物储建设主动仗”、加快建设国际一流大宗商品供应链综合服务商贡献基地力量。