2025年征程过半，加速抢跑“下半场”。山东物商以“五转五增五提升”形势任务教育为纽带，强化使命牵引，凝聚发展力量，教育引导广大干部员工主动担当作为，创新工作思路，细化工作举措，推动工作落实，以实干实绩构建发展新格局。

以“学”引领，确保形势任务教育入脑入心。物商党委将形势任务教育作为团结员工、攻克难题、促进发展的关键环节，利用党委理论学习中心组、周例会、调度会、专题宣讲、“三会一课”以及主题党日活动等多样化的教育手段，不断将理论学习成果转化为实际行动的动力和能力，激发员工的紧迫感和责任感，引领他们共同应对挑战，逆境中求生存。

图为党建工作论坛

以“论”入心，确保形势任务教育见行见效。山东物商积极响应行业发展趋势与物流贸易战略部署，把深化形势任务教育、加强思想作风建设与完成全年各项目标任务结合起来，先后召开了“物贸一体化”大讨论会议、青年思想工作论坛及党建工作论坛，激发员工的深度思考当前经济形势，凝聚“物贸一体化”改革发展共识，同时提出了许多创新的思路和具体的措施，在逆势中探寻出路、在危机中叩问生机，为公司在2025年及未来的高质量发展谋篇布局。

以“践”入行，确保形势任务教育走深走实。物商党委强化“典型引领”，积极选树“张骞奖”“最具物商精神人物”等先进典型，发挥榜样引领作用，讲好物商故事、凝聚奋斗业精神，营造争先创优工作氛围，激励广大干部职工担当作为、奋发有为。同时，他们还通过对标行业和区域先进企业，强化降本增效、设备维护升级，不断挖掘潜力，提升企业的竞争力，引导号召员工们以饱满的热情和坚定的信念，全力以赴地推进企业改革发展。