本网淄博讯  为持续营造风清气正的良好政治生态，营贸淄矿物产公司纪委以“四强化”为抓手，坚持教育与监督同时发力、同向发力、综合发力，引导党员干部拧紧“廉洁弦”，不断增强拒腐防变能力。

强化理论学习，知廉敬廉。始终把习近平总书记关于全面从严治党重要论述、重要讲话精神等内容作为理论学习的重要内容，严格落实“第一议题”、党组理论学习中心组、“三会一课”、主题党日等制度，建立中心组领学、党组职能部门督学、党支部研学、党员干部跟学“四级联学”机制，引导党员干部树牢廉洁意识。同时，坚持多形式、多维度开展理论学习，围绕学习贯彻二十届中央纪委四次全会精神、能源集团2025年度工作会议精神等内容，通过纪法半月谈、专题讨论等方式强化学习领悟，使党员干部理论武装头脑，做到脑中知廉，心中敬廉。

图为理论学习现场

强化警示提醒，促廉助廉。坚持抓早抓小、防微杜渐，落实任前谈话、节日提醒谈话等预警促廉机制，把握元旦、春节关键节点以及机构改革特殊时期，提前印发廉洁过节通知，公司党委书记年初为党员干部上集体廉洁党课，层层签订廉洁过节承诺书，向党员干部发放廉洁过节倡议书107份，与新调整岗位人员组织廉政谈话12人次，打好“廉洁预防针”。同时，组织党员干部观看《反腐为了人民》警示专题片，深入开展以案警廉活动，用典型案例向党员干部敲响警钟，进一步促进依法履职、廉洁从业。

强化文化建设，倡廉宣廉。充分发挥廉洁文化的导向、凝聚、规范作用，深入推进廉洁文化建设，进一步挖掘红色文化、齐文化和公司文化的廉洁基因，不断丰富“红莲籽”廉洁文化品牌内涵，通过及时更新4块廉洁文化牌板内容，印发“红莲籽”廉洁文化品牌建设指导手册、编制廉洁文化故事，在公司大厅宣传屏滚动播放党纪法规、廉洁警言警语等方式，加强廉洁文化宣传，增强廉洁文化影响力。同时，组织廉洁文化书法展、廉洁文化征文等活动，引导党员干部通过参加活动切实感受到“廉”文化就在身边。

强化监督检查，督廉守廉。坚持把监督融入日常、抓在经常，组织党员干部、“四管”重点岗位人员规范落实更新廉洁从业档案、上报个人重大事项报告等工作。强化日常业务经营活动的廉洁纪律约束，向合作单位递交《廉洁合作协议书》，维护双方业务合作关系，规范从业人员行为。坚持“监督的再监督”，围绕职能部门作用发挥情况，采取“四不两直”方式，对职能部门贯彻上级会议精神、工作作风、履职履责等情况进行督导，督促相关职能部门对违反会风会纪人员从严追责1人次。