图为机关一党支部组织财务金融部、风险法务部人员共同探讨党员先锋岗创建工作

本网枣庄讯  枣矿物产机关一党支部积极推动党建突破项目向经营管理一线延伸，通过搭建“四个平台”，与财务金融部、风险法务部、有色业务部等部室人员座谈交流，充分发挥党员先锋模范带头作用，现场解决经营管理问题，实现了党建工作融入经营管理。

搭建特色主题党日平台。探索开展有支部特色的“主题党日”等活动，在月度主题党日活动召开前，组织不同部室党员共同探讨交流主题党日现场活动内容，激发党员热情，吸引职工群众参与，进一步增强党组织亲和力、凝聚力、吸引力。

搭建党员发挥作用实践平台。积极开展“党员责任区”“党员先锋岗”等活动，拟在党群工作部、财务金融部、风险法务部分别设立“党员先锋岗”，明确标准和内容，开展“党员项目攻关”，通过业务点题、党建解题，推动支部党员针对经营管理中热点难点问题，自主选题立项，推动项目落实。

搭建党支部结对共建平台。打破界限，探索全新的结对共建模式，与“1+1+N”党员联系服务职工群众工作相结合，充分发挥党员联系部门内部职工作用，以党建活动为载体和纽带，帮助部门员工解决实际问题。

搭建服务职工群众关爱平台。积极开展“我们的节日”“节日送温暖”等主题活动，丰富员工文化生活，加强人文关怀，不断提升员工凝聚力。