图为座谈会现场

8月21日上午，营贸公司新入职员工座谈会在淄博培训中心召开。营贸公司党委书记、董事长张生刚出席会议并讲话。

张生刚代表公司党委及全体干部职工对新员工的到来表示热烈欢迎。他详细介绍了营贸公司基本情况及发展愿景，并就如何更好地奋斗成长，提出四点殷切希望。

图为张生刚讲话

张生刚指出，营贸公司作为山东能源发挥规模效益和协同效应的重要载体，坚持把人才作为提升企业核心竞争力的“第一引擎”，通过提供发展平台、搭建成长阶梯、建立成长机制，促进全员成才，人尽其才。

张生刚强调，新入职员工刚刚走出大学校园，工作环境和生活环境发生较大变化，要尽快转换角色，及时调整心态，主动适应变化，以良好精神状态投身新岗位、实现新作为。要勤于学习。现代物流贸易产业变化快，知识更新日新月异，要跟上时代前进的步伐，就必须以只争朝夕的紧迫感，勤于学习、敏于求知，不断充实和提高自己。切实把学习作为一种责任来对待，作为一种品格来坚持，作为一种境界来追求，作为一种习惯来培养，持续加强专业知识的学习，谦虚谨慎、持之以恒。要勇于担当。强化干事的意识，在其位谋其职，履职尽责，大胆工作，不逃避责任，不拈轻怕重，不当“局外人”，不当“老好人”。始终保持一种咬定青山不放松，不达目的不罢休的精神，尽自己最大努力，拿出千方百计，使出浑身解数，争取效率更高、效果更佳、效益更好。要严守纪律。纪律是一种约束，更是一种保障，是把企业战略、规划、目标转化成为效益、成果的关键。要严格要求自己，树立“一举一动、规章至尊”的意识，养成严守纪律、严于律己的习惯，着力塑造一支战之能胜的“王牌”团队。要快速成长。公司为新入职员工提供了干事创业的平台，也搭建了人生出彩、展现价值的舞台，要踏踏实实做好本职工作，牢记使命，勇挑重担，用刻苦学习和努力工作，实现从理论到实践、从量变到质变人生最关键的一次跨越，努力创造无愧于青春、无愧于时代的新业绩！

图为往届优秀高校毕业生交流发言

图为新员工作自我介绍

会上，来自武汉大学、山东大学等高校的7名新员工代表作表态发言，来自营销中心、淄矿物产等单位的6名往届优秀高校毕业生代表作交流分享。

座谈会现场气氛热烈，新入职员工畅谈入职感悟和对公司发展的信心和决心。新员工们纷纷表示，此次座谈会使他们更加深入地了解了营贸公司发展布局和企业文化，未来将以优秀员工为榜样，尽快转变角色、适应工作岗位，为公司发展贡献力量。

据悉，此次座谈会为营贸公司2024年新入职员工培训班中的重要一环，培训共持续6天，课程内容涵盖了营销、贸易等多个方面，为推动新入职员工实现从学生身份到职场身份转换奠定了坚实基础。